CONVOCATORIA PARA COORDINADORA PEDAGÓGICA PROGRAMA BUEN COMIENZO ANTIOQUIA
La Organización Indígena de
Antioquia –OIA-, es una organización social que representa a los 37.000
indígenas de los pueblos Embera, Tule y Senù del departamento de Antioquia,
haciendo presencia en todas sus regiones con población Indígena. Su acción se
concentra en la defensa de los derechos de los pueblos indígenas y en la
gestión de proyectos con el Estado y con Agencias Internacionales para el
desarrollo, con el fin de garantizar la supervivencia de las comunidades que
actualmente subsisten en el departamento.
La OIA actualmente está
implementando los Programas y Proyectos “Política Organizativa volver a
recorrer el camino de nuestros ancestros” mediante procesos de socialización,
concertación y consulta previa.
Para la implementación de
estos proyectos se estipulo la contratación del siguiente equipo de trabajo,
para lo cual se abre convocatoria para el siguiente cargo:
Cargo : Coordinador y/o Coordinadora Pedagógica Programa Buen Comienzo Antioquia
Número
de Cargos (1)
Perfil:
Profesional
de las ciencias sociales y humanas.
Experiencia:
2 años de
experiencia en coordinación y/o administración de programa da Buen Comienzo,
preferiblemente modalidad propia con comunidades indígenas.
- Facilidad para la interactuación
personal y afinidad por un estilo de trabajo participativo, demostrando
apertura al cambio y habilidad para manejar temas complejos y trabajo en
equipo
- Excelentes relaciones humanas.
- Habilidad en expresión oral,
negociación y facilitación de trabajo en redes.
- Habilidades pedagógicas y de
asesoramiento técnico.
- Manejo de programas de computación
Office: Word, Excel, Power Point; etc.
Profesional
social con experiencia demostrable de más de dos años en comunidades indígenas
de Antioquia.
Experiencia
y habilidades para construcciones metodológicas y procesos formativos.
Debe
tener disponibilidad completa para viajar a la zona de Urabá y al Atrato medio
Habilidades
en expresión oral y facilidades en trabajo de terreno y con comunidades
étnicas.
Habilidades
pedagógicas y de asesoramiento técnico, administrativo y logístico.
Funciones:
- Coordinar el proyecto y con el personal
vinculado en el mismo
- Diseñar un plan de trabajo y una
propuesta metodológica para la intervención estratégica en el marco de
este proyecto.
- Relacionamiento permanente con la
interventoría del proyecto.
- Consolidación de información para
entrega de informes mensuales, narrativos y financieros.
- Desplazamiento a zona a capacitación
del equipo del Programa de Buen comienzo.
- Manejo presupuestal y ejecución, en
el marco del proyecto
- Orientar y consolidar la construcción
pedagógica de la línea del proyecto
- Acompañar los procesos organizativos
locales e impulsar procesos de gestión y visibilizarían de la situación de
violación de los derechos de las mujeres indígenas de Antioquia en
espacios organizativos locales, zonales y regionales, en lo municipal y
departamental.
- Mantener una buena y fluida comunicación
con las autoridades indígenas en las zonas del departamento para la
concertación en la realización de las actividades inherentes al proyecto.
- Elaboración de informes de seguimiento
y sistematización del proceso en las fechas establecidas con la coparte.
Condiciones contractuales:
· Tipo de contrato:
Orden de Prestación de Servicios inferior a un año.
· Sede de Trabajo: Medellín y en
las zonas con comunidades indígenas, principalmente en lo municipio que se
encuentra el programa de Buen comienzo, Turbo, Mutata, Necocli y Murindo.
· Duración: tres (5)
meses, agosto a diciembre de 2019
· Salario: El
asignado de acuerdo a la tabla salarial OIA y en el marco del proyecto.
TÉRMINOS PROCESO DE SELECCIÓN:
· Cierre de
convocatoria: Julio
23 de 2019
· Proceso Selección:
julio 25 de 2019.
· Contratación: 01 de agosto de
2019.
Las personas interesadas
pueden hacer llegar las hojas de vida a la carrera 49 Nro. 63-57 de Medellín, o
al correo administracionoia@oia.org.co,
proyectos@oia.org.co,
indicando el cargo y la zona para la cual se presenta. Si no cumple con el perfil, abstenerse de
enviar la hoja de vida.
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